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Formation pour les cadres d'entreprise:

NÉGOCIATION I

Compétences de Négociation Efficace.

modèle de négociation de Harvard.
Groupes jusqu'à 12 personnes.
2 jours ou 4 demi-journées.

Programme 100% interactif basé sur des études de cas et des mises en situation, en présentiel, à distance, en blended learning ou en e-learning.

Objectifs du programme:

Gérer de manière constructive la tension entre les aspects compétitifs et coopératifs de la négociation.
Construire des accords durables et préserver la relation à long terme.
Négocier avec plus de confiance.
Obtenir des résultats bénéfiques pour toutes les parties dans les négociations.

Formation 100% adaptée aux besoins de votre organisation.
80% Interaction pratique en groupe
20% théorie et outils.
Toute notre offre de formation est disponible en français, anglais ou espagnol.
Méthodologie basée sur le modèle de négociation de Harvard.

Autres cours:

Offerts en mode présentiel, à distance, blended Learning ou via notre plateforme de e-learning, et en français, anglais ou espagnol.

Négociation II

Gestion des Conflicts, Négociation Avancée.

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Leadership

Influence, Risque et Communication.

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Collaboration

Confiance, Empathie et Assertivité.

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Certaines des organisations internationales qui nous ont fait confiance pour former leurs cadres à la négociation, au leadership, à la collaboration, à l'influence ou à la communication sont:



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